最新数据显示，在性骚扰危机席卷军队之际，去年离开军队的女性人数超过了入伍人数。

英国武装部队一年两次的多样性统计数据发现，尽管各军种的女性比例略有增加，但自2017年以来，离开军队的女性人数首次超过入伍的女性人数。

数据显示，截至2022年9月的一年里，有1530名女性离开了军队，1420名女性加入了军队。

离开军队的女性人数比去年同期增加了1360人。与此同时，2021年参军的女性人数为1940人，高于2022年。

尽管政府对《武装部队中的女性》报告做出了回应，该报告在2021年11月承诺，到2030年确保女性占武装部队新兵的30%。

国防特别委员会主席托拜厄斯·埃尔伍德敦促国防部“优先解决这个问题”。

埃尔伍德表示:“鉴于关于一些女性受到如何对待的可悲故事越来越多，得知更多的人离开而不是加入，这并不令人惊讶。”

“虽然大多数服兵役的女性都很享受她们的服役时光，也会推荐其他人为国效力，但观念和声誉很重要。”

“文化和标准需要彻底改革”

英国陆军前总司令丹纳特勋爵(Lord Dannatt)表示，这些数字“在军方表示希望增加多样性的时候不太好看”。

该报告发布之际，有指控称，在军队服役的女性遭受了欺凌和性骚扰。

去年10月，皇家海军被迫对英国核潜艇上的强奸威胁和性侵犯指控展开调查，而两名红箭飞行员在出现“有毒”文化的证据后被解雇。

影子内阁国防大臣约翰·希利(John Healey)告诉《每日电讯报》(the Telegraph)，最新数据“是对保守党对待女兵方式的控诉，征兵和留兵面临的风险是显而易见的”。

他说:“一周又一周，有新的证据表明，文化和标准需要彻底改革，但部长们继续抵制改革，并允许问题被掩盖在地毯下。”

“在政府中，工党将确保在英国犯下严重罪行时，通过民事法庭进行调查和审判，为那些在我们武装部队服役的人提供应有的支持和正义。”